Die OUN­DA Grup­pe ver­folgt ei­ne In­ves­to­ren-ge­trie­be­ne Buy-and-build-Stra­te­gie und hat in den letz­ten Jah­ren ins­ge­samt 112 Op­tik Stand­or­te deutsch­land­weit ak­qui­riert und schafft ak­tu­ell Hol­ding- und Grup­pen­struk­tu­ren um dar­aus ei­ne ef­fi­zi­en­te Un­ter­neh­mens­grup­pe zu for­men.

Mit ins­ge­samt mehr als 600 Mit­ar­bei­tern und ei­nem Um­satz­ni­veau im mitt­le­ren zwei­stel­li­gen Mil­lio­nen­be­reich ist die OUN­DA Grup­pe im Mit­tel­feld der Top-Ten Markt­teil­neh­mer im ak­tu­el­len Markt­um­feld un­ter­wegs. Die Hol­ding der OUN­DA Grup­pe be­schäf­tigt der­zeit ca. 30 Mit­ar­bei­ter und ist im schö­nen Müns­ter orts­an­säs­sig.

So viel­fäl­tig wie ​un­se­re Un­ter­neh­mens­grup­pe ist auch ​un­ser Wer­te­ver­ständ­nis.

Wir glau­ben, dass un­ter­schied­li­che Per­spek­ti­ven und Er­fah­run­gen un­ser Team be­rei­chern und zu ei­nem krea­ti­ve­ren und in­no­va­ti­ve­ren Ar­beits­um­feld füh­ren.

Je­der Be­wer­ber wird un­ab­hän­gig von ​Ge­schlecht, se­xu­el­ler Ori­en­tie­rung, Be­hin­de­rung oder an­de­ren in­di­vi­du­el­len Merk­ma­len gleich­wer­tig be­rück­sich­tigt.